Ecuador-Francisco de Orellana-Técnico Electrónico I
Coca, D, EC
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Please Note:
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Job Duties
Bajo supervisión general, realiza mantenimiento preventivo/predictivo, diagnósticos y reparación de una variedad de equipos electrónicos y/o eléctricos relacionados con su ubicación asignada. Ejecuta pruebas funcionales para verificar la operatividad de los equipos después del mantenimiento. Debe ser competente en la comprensión e interpretación de esquemas, planos y diagramas electrónicos y/o eléctricos. Realiza trabajos utilizando diversos programas y equipos específicos de Halliburton. Debe poseer conocimientos avanzados en informática. Garantiza el cumplimiento, el ingreso preciso y el mantenimiento de datos en el sistema de registro de Halliburton. Este rol es responsable de seguir procesos de trabajo específicos y detallados dentro del Sistema de Gestión de Halliburton (HMS) durante las actividades diarias. Realiza su propio trabajo y asiste a otros según se le indique. Es responsable de asegurar que las tareas se ejecuten de manera segura, eficiente y efectiva. Las tareas del puesto, cuando se realizan correctamente, impactan indirectamente en el control de costos, la eficiencia, la rentabilidad o las operaciones. Las consecuencias de errores son fácilmente medibles y pueden ser contenidas.
Qualifications
- Ingeniería Electrónica culminada / Tecnología culminada / Estudios superiores en Mecatrónica, Electromecánica o Electrónica.
- 2 años de experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos y eléctricos.
- Experiencia en PLC, instrumentación o áreas relacionadas.
- Nivel de inglés intermedio.
- Contratación local en Francisco de Orellana.
Compensation Information
Compensation is competitive and commensurate with experience.
Location
Opportunities may exist in multiple locations.
Job Details
Additional Locations for this position:
Requisition Number: 208820
Experience Level: Experienced Hire
Job Family: Support Services
PSL: Maintenance PSL
Full Time / Part Time: Full Time
Halliburton is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, disability, genetic information, pregnancy, citizenship, marital status, sex/gender, sexual preference/ orientation, gender identity, age, veteran status, national origin, or any other status protected by law or regulation.
Job Segment:
Database, Technology