Jobs at Halliburton

Hos Halliburton kan karrieren utvikle seg i retninger du ikke trodde var mulig.

Medarbeiderne våre er viktige for at vi skal kunne være nyskapende, prestere, vokse og lede. Vi tiltrekker og holder på de beste talentene ved å investere i medarbeiderne og gi dem mulighet til å utvikle både seg selv og karrieren. Vi investerer i medarbeiderne gjennom lederskap og kompetanseutvikling, konkurransedyktige kompensasjonsplaner, sykeforsikring, jobb-fritid-programmer og belønnings- og insentivplaner.

Kompetanse er grunnlaget for fremragende gjennomføring og tjenestekvalitet. Vi vet at vi har de riktige medarbeiderne som kan utvikle de riktige teknologiene og gi bransjen nyskapende løsninger, og for oss er disse medarbeiderne som uerstattelige konkurransefortrinn. Vi fremmer og oppmuntrer til kompetanseutvikling, både som karriereverktøy og som en forutsetning for erfarne fagpersoner. Vi er eneste fullskala energiselskap med full kompetanseakkreditering for stillinger i alle produkttjenestelinjer og støttefunksjoner over hele verden. Vi har også mange spesialiserte utviklingsmuligheter for medarbeidere med lederevner.

Halliburton har over 20 opplæringsanlegg over hele verden, med tilbud om teknisk, operasjonell og lederopplæring for alle medarbeidere. Vi tilbyr mange strukturerte utviklingsprogrammer, inkludert programmer for rask karriereutvikling. Halliburton University er et omfattende nettbasert opplæringssystem med en strømlinjeformet prosess for tilgang til og dokumentasjon av, karriereutviklingsaktiviteter – inkludert rollebasert kompetanse, kompetansevurderinger, teknisk opplæring og nettbaserte kurs.

Mulighetene for karriereutvikling – og verktøyene du trenger for å benytte deg av dem – er overveldende. Kombiner disse mulighetene med viljen din og evnene dine, så kan karrieren utvikle seg i den retningen du velger.